3500-4500 元/月

电梯工

绍兴电梯维保学徒

包住加班补助年终奖做六休一五险

1-2年 · 学历不限，可接收应届生 · 招3人

杭州余杭闲沈路与圣地路交叉路口往西北约150米桃源小镇

公告声明：平台禁止发布刷单、刷钻、套路贷款、优惠券推广类信息，求职者因从事此类工作造成经济损失，平台不承担任何责任！ 查看详情

举报

职位描述

有意者可直接来电咨询！
要求18-45岁
晋升空间：电梯维保学徒—电梯维保员—维保站长—区域主管—技术支持—部门主管。
岗位职责：
1、对所辖区内的电梯进行日常保养。
2、对维保电梯做及时的故障排除和维修。
3、把维保情况及时与客户、区域主管进行沟通，并填写保养单。
任职资格：
1、年龄：18-45周岁；
2、身体健康。愿意学习技术；
3、能吃苦耐劳，具有良好的团队精神、服务意识和责任感。
优势1：无需经验，初中以上即可，公司负责培训
优势2、带薪免费培训，获取国家证书

公司介绍

公司全称：浙江格灵通电梯工程有限公司
发展历程：
2005年9月创建，是绿城物业集团下属的专业公司。
2014年12月，转为杭州丹桂投资管理有限公司全资控股子公司。
2015年7月，杭州广日电梯工程技术有限公司注资并提供技术支持，扩大了业务范围及专业性。
专业资质：中华人民共和国特种设备电梯维修 许可资质
业务范围：制造、安装、维保、维修、装饰、销售、电梯多媒体及互联网远程监控系统的设计、销售、安装和售后服务。
承接项目：高端酒店、市政公建项目、城市综合体、商务写字楼、别墅、公寓、住宅等。
战略目标：公司实施“立足杭州、面向浙江、走向全国”的发展战略，在不断巩固浙江省行业地位同时，积极提升在安徽、山东、上海、湖北、河南等省市、自治区的行业地位。
我们能提供的：
我公司秉承绿城企业“以人为本”的管理理念，以质保体系为基础，内部管理上贯彻实施规范化、制度化、人性化，特别是公司重视员工的个人成长与发展，拥有完善的培训体系和人才培养机制，为一线员工提供企业理念和专业技能培训，促进了员工工作态度和工作技能的提高
1、专业的技术培训
我司拥有2名高级工程师，6名中级工程师以及多名长期从事各类电梯品牌和型号的电梯专业技术工作的高级人才，以及100多名拥有丰富实践经验的熟练电梯维保技工。
针对各层技术水平的员工开展定期培训，为每一位员工提供成长空间及帮助，并录入员工档案，作为层级、薪资提升依据之一。
2、优良的职业素养提升
我司依托绿城物业集团公司作为电梯公司的发展平台，绿城服务集团为公司提供丰富的物业服务经验指导，使公司的运作和管理特别适合物业服务行业特性的要求。
公司秉承“真诚、善意、精致、完美”服务理念，按照市场化、专业化、经营型的管理模式，遵循“客户至上、服务”宗旨，确定了“严谨、规范、安全、高效”的质量方针，制定了一整套严格的管理制度和操作规程。
3、完善的职业晋升通道
根据个人业务技术及服务能力的提升，公司将定期开展考核并提供完善的职业晋升通道。
公司地址：
1、杭州市西湖区求是路8号公元大厦北一楼（行政办公地址）
2、各地项目点